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転社を繰り返さないための方法が一つだけあります。
退職と転職を繰り返す日々を止めるための対策は至ってシンプルです。スキルアップもそうですが、それとは別に精神的なスキルを磨くと転職を繰り返さなくなります。今ではネットを用いてメンタル面を鍛えるための自己啓発系の情報は容易に知ることができます。また、不思議に感じるかもしれませんが、転職とは関係なさそうなことでも、メンタル面を鍛えることが可能です。それは、海外に行くことです。海外は、言葉も文化も日本のそれとは全く異なるので、大きな刺激を常に得られます。ですから、精神的な成長を遂げるにはピッタリの策といえます。帰国してみると、「自分の見せている世界はこんなに小さいのか」と気づき、世間はこんなにも狭かったのだということをしみじみと実感することができます。その気持ちを携え（転職のための）面接に向かえば、これまでの面接とは違って自信満々に自己アピールができるはず。しかしながら、退職後しばらくはメンタルが弱くなりがちなので、その後のために休暇も必要です。
再就職の面接に関してですが企業側からクールビズ可とと書いてあるケースもあるようです・・
転職をする際の面接での身なりは会社側からクールビズでも大丈夫ですよと書いてあるケースもあるようです。ですが、なかには、クールビズの格好は駄目なのでは？とマイナスに考える人もいます。クールビズの悩みを持っている方においては、企業側からクールビズで来るように言われたのなら、言われたことをそのまま行動に移したほうが不安要素がないです。色々迷ってしまい、汗をかく季節にクールビズでないと相手に不自然に思われますから、会社側からクールビズでもOKと言われたらクールビズで大丈夫なのです。
この先、今以上に思考を必要としない作業は機械に入れ替わ…
将来的に、私たちの労働環境において一段と思考を必要としない労働は機械に差し替えられていきその切り替えによって労働力はどうしても減っていきます。なぜかというと、短絡的な作業という観点では人間が作業するよりも機械で進めたほうが比べられないほど強いからです。数をカウントしたり、同一の動作をリピートしたりすることは機械では当然何の苦もありません。人間とは違って愚痴を言わないし、疲れ知らず、適当にすることもないし、正確だしそれを均一化できます。また、人と違って賃金も発生しません。わざわざ人間を使う意味が到底無いことが明白で、機械化の流れは必然ともいえますね。
在職していた会社でパワーハラスメントを行う上司に心をすり減ら…
初めて働いた会社でパワーハラスメントを行う上司に悩み、結局我慢の限界を超えてその会社を辞め、同業他社に変えました。その会社では気分よく仕事ができ充実した日々でしたが、だんだんと会社の債務が増えて、経営統合されることになりました。奇遇にもその統合先の会社が驚くなかれ前に勤務していた会社で、おまけにすごく嫌いだった上司がもう一度私の上司となることに。こういう悪いめぐり合わせとは、どれだけご縁があるのでしょうか。言うまでもなく新規の転職活動を始動しています。
自分が勤め口を探していたころ割と多くの人材紹介会社に登録していたのですが、…
以前は割と多くの人材紹介会社に登録していました。その際に思ったこと、それは転職のアドバイザーの質においても本当に多種多様で大方は十分だと感じる対応をしてくれないアドバイザーばかり。私にとっては人生の大事な事なことだからもっと真剣に臨んでほしいという気持ちが募ってしまいました。そんなことがあったこともあり自らキャリアカウンセラーの資格を取得することにしました。キャリアカウンセラーとして働くための資格取得はお金も必要でしたし勉強面においてもかなりハードですが、就活中の人に頼りにされる存在になるべく努力しています。
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